8040威尼斯林业有限公司第十六届五次职工代表大会暨2026年工作会议在2月26日召开，大会擘画了敦林将来发展的雄伟蓝图，吹响了高质量发展的奋进号角
；岷，各部门、各单元迅快掀起进建贯彻会议热潮，结合工作现实钻研贯彻落实的具体行动，切实把思想和行动统一到大会部署上来，推动会议心灵落地生根、见行见效
。

　　深刻系统进建 全面通报贯彻会议心灵到基层一线

       指标引领方向，责任凝聚共识
。公司高低把进建宣传贯彻会议心灵作为沉要工作，全面通报、当真进建、钻研落实，推动会议心灵进总部、进林场、进一线
。

　　?大局多样宽泛学
。各部门、各基层单元通过职工大会、“三会一课”、专题钻研等大局，组织整个党员干部职工集中进建、座谈互换，第一功夫将会议心灵通报到每名党员、每位职工
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　　?宣传疏导深刻学
。公司微信公家号、网站、宣传栏等平台发展矩阵式宣传，实时推送会议心灵、进建动态、典型经验等内容，营造浓密的进建氛围，让会议心灵线上佑装声色”，线下有声势
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　　深刻领会把握 奋力开创绿色生态高质量发展新局面

　　领会越深刻，思路越清澈；把握越精准，行动越有力
。公司高低紧扣集团“四个发展定位”和公司六方面沉点工作，聚焦主责主业，深刻思虑我们“有什么、要干什么、要怎么干”等底子性问题，进一步了了了发展蹊径和前进方向
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　　?自觉践杏装主责主业”的底子要求，坚韧不拔走好绿色发展之路
。 宽大干部职工深刻意识到，丛林资源是企业的“根”和“魂”
。必须对峙生态优先、绿色发展，两全推动丛林经营、资源；ぁ⒘窒戮玫雀飨罟ぷ，持续提升丛林生态系统质量和不变性，以丛林可持续经营试点为契机，积极索求生态产品价值实现机造，推动绿水青山转化为金山银山
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　　?精准把握“五措并举”的实际蹊径，千方百计挖掘经济增长新动能
。 向丛林经营、林下经济、木业产业、存量资产、招商引资“五个要效益”，成为公司高低最宽泛的共识
。各部门、各单元安身现实，对标对表，逐项钻研造订落实规划，在林下资源普查、红松果林整合、闲置资产盘活等沉点领域，进一步加大攻坚力度，全力实现率先突破、破驹祠新
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　　?坚定做好“鼎新创新”的时期答卷，持续引发企业发展的内活泼力
。 各人一致以为，鼎新是驱动发展的“第一动力”，肯定要对峙问题导向，持续深入三项造度鼎新，美满现代企业治理系统，健全市场化经营机造，不休提升企业治理效力和主题竞争力
。牢固设置“过紧日子”思想，压减治理成本，提升精密化治理水平，向治理要效益、向鼎新要活力
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　　?深刻领会“民生福祉”的价值钻营，用心用情绘就林区幸福底色
。 汇报中对工资创收、健全体检、老旧幼区刷新、基础设施升级等工作作出的铺排部署，充分体现了公司党委以职工为中心的发展思想和深厚的为民情怀
。宽大职工纷纷暗示，将以越发鼓满的周到投身工作，与企业同呼吸、共命运、心连心
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　　迅快贯彻部署 以开局就是决战的姿势抓好工作落实

　　从总部到基层，从林场到一线，进建贯彻会议心灵的热潮持续升温，干事创业的氛围日益浓密
。整个党员干部率先垂范，带头进建、带头落实，宽大职工人民安身岗位、积极作为，在各条战线上奋勇争先，以现尝试动践行会议心灵
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　　总部各部门萦绕会议心灵，将会议的各项指标工作逐项拆解、量化赋分，清澈划按功夫节点与执行细则，紧扣公司年度工作主线，自动领办攻坚事项，细化责任落推广动，构建起“工作到岗、责任到人、关环到果”的工作系统
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　　各基层单元安身自身职能定位，缜密贴合工作现实，细化造订专项工作打算与落地执行规划，从严抓实丛林防火、营林出产、封山禁牧等关键工作，切实把会议心灵转化为可执杏注可落地的具体行动，坚定筑牢林区生态与安全底线
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　　蓝图已绘就，奋斗正其时
。在集团党委的倔强辅导下，8040威尼斯林业有限公司将以更坚定的信念、更高昂的斗志、更求实的风格，聚焦“1235”工作思路，真抓实干、攻坚克难，奋力开创新时期敦林绿色生态高质量发展新局面，为集团打造拥有一流市场竞争力的现代森工产业集团贡献敦林力量！

　　初 审：芦   婷

　　复 审：吕凤至

　　终 审：孙钦发

　　8040威尼斯林业有限公司党委宣传部

　　深刻系统进建

　　全面通报贯彻会议心灵到基层一